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员工(7)
疫情期间,公司强制员工调休是对的吗?

疫情期间,公司强制员工调休是对的吗?

回答如下:疫情要人命的非常时期,公司强制员工调体轮休是对的,为达到上面要求,疫情零感染是最主要的,所以公司想办法安排好人事事务,这样做也是在保护员工,这个时候千万别去和领导较劲,选择无怨无悔的接受公司领导安排,更别提无理条件,请理解公司也是有难度的,当然自己实在有难事,请找公司领...

员工主动离职能否要求单位补偿?

员工主动离职能否要求单位补偿?

主动辞职,完全是可以要求经济补偿金的。但这里需要有两个前提条件:第一,主动离职的原因并非是个人原因,而是公司的原因,比如,不为员工缴纳社保、拖欠工资、不经过员工同意随意调任岗位等等,总之是公司的违法行为导致你忍受不了要离职的。第二,员工要给公司发放解除劳动合同通知书,这里一定要注...

公司领导要求所有女员工上班穿高跟鞋丝袜,这个要求合理吗?

公司领导要求所有女员工上班穿高跟鞋丝袜,这个要求合理吗?

感谢有机会回答问题。茉莉觉得这个要看公司的业务的情况。从女同事的角度考虑其实穿高跟和丝袜搭配工作装,确实是很好看的,看上去也会很正式。而且茉莉也觉得穿丝袜更佳,除非办公室没有空调,要不穿着丝袜更正式一点。高跟鞋当然看高度了,其实一般来说,4cm已经很受用了,不需要太高。如果办公...

为什么失业潮来临的时候,还有员工离职?

为什么失业潮来临的时候,还有员工离职?

2019是一个比较神奇的年份,人们不是在失业中,就是在失业的路上……失业潮来临,人心惶惶,有些本来想辞职的人也都按捺住了心中蠢蠢欲动的辞职欲。但在如此严峻的恶劣环境下,仍然挡不住一些冲动之人,面临失业潮也毫不畏惧,毅然决然地辞掉了工作,他们有着怎样的心境?是什么样的原因导致他们逆...

旅游公司想招聘员工,在哪里发布招聘信息效果最好?

旅游公司想招聘员工,在哪里发布招聘信息效果最好?

以现在的生活习惯来讲,大致上可以分为两种情况:第一、线上招聘软件,目前比较主流的招聘软件有:boss直聘,智联招聘,前程无忧,猎聘等等,绝大部分线上找工作的人都在用这些软件;第二、线下招聘,主要分为校园招聘和人才市场招聘会等等,这要看贵公司是否需要经验丰富的人才或者想要自己培养人...

如何看待一个老板经常当着员工面说,我养了养了多少人这句话?

如何看待一个老板经常当着员工面说,我养了养了多少人这句话?

此说法完全是错误的。你说你养活了多少多少人,那么谁养活了你?请问,没有这些员工辛勤的付出,能成就现在的你吗?一个企业要想发展壮大,企业主,也就是老板,必须要有文化、有教养、有素质、有眼光、有智慧、有格局、有情怀、有担当,否则你就做不大,做不强。动不动,养活了多少人;动不动,都靠你...

一个从来不迟到早退的员工,开始迟到早退了,说明了什么?

一个从来不迟到早退的员工,开始迟到早退了,说明了什么?

一个员工,不迟到不早退,那是最起码应该做到的。这个员工现在开始迟到早退了,说明什么呢,可能说明的不是员工“怎么啦”,而是公司“咋的啦”。一个认真遵守公司规章制度的员工,突然间变得不想遵守了,大概率的问题出在公司管理上,而不是员工变了,或者员工家里出了什么事情。家庭有状况,他应该会...